农民工欠薪不打官司怎么办

结论：
农民工被欠薪不打官司，可通过向劳动保障监察部门投诉、向劳动争议调解组织申请调解、向工会反映、向农民工维权中心或清欠办等专门机构求助来解决。
法律解析：
依据《保障农民工工资支付条例》等相关法律规定，劳动保障监察部门有职责对用人单位工资支付情况进行监督检查，发现问题可责令其改正并支付工资，程序简便高效。劳动争议调解组织依法设立，达成的调解协议具有一定约束力，用人单位需按约履行。工会作为职工权益的维护者，有义务帮助农民工与用人单位协商解决欠薪问题。而各地设立的农民工维权中心、清欠办等机构，也是为了快速有效解决农民工欠薪问题而专门设立的。如果农民工在欠薪问题上遇到复杂情况或对上述途径的操作有疑问，可向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。
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法律分析：
（1）向劳动保障监察部门投诉是有效的途径，该部门具备检查用人单位的权力，能责令其支付工资，且此程序相对简便，可快速介入处理欠薪问题。
（2）向当地劳动争议调解组织申请调解也可行，像企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等。达成调解协议后，用人单位需按协议履行支付义务。
（3）向当地工会反映情况，工会有维护职工合法权益的职责，会协助农民工与用人单位协商，推动问题解决。
（4）部分地方设有专门的农民工维权中心、清欠办等机构，向这些机构求助，能促使欠薪问题得到快速处理。

提醒：采用这些途径维权时，要注意保留好相关证据。不同地区政策和处理流程有差异，若问题复杂，建议咨询专业分析。
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农民工被欠薪不打官司，可通过这些途径解决：
向劳动保障监察部门投诉，他们能检查用人单位，责令支付工资，程序简单。

向当地劳动争议调解组织申请调解，像企业调解委员会、基层人民调解组织等，达成协议后对方需履约。

向当地工会反映，工会会维护职工权益，协助与用人单位协商。

向当地农民工维权中心、清欠办等机构求助，推动欠薪问题快速解决。
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农民工被欠薪不打官司可通过多途径解决。劳动保障监察部门、劳动争议调解组织、工会以及地方专门机构都能提供有效帮助。
1.向劳动保障监察部门投诉，该部门有权检查用人单位并责令支付工资，程序简便，能高效解决问题。
2.向当地劳动争议调解组织申请调解，如企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等，达成调解协议后，对方需按约履行。
3.向当地工会反映，工会有义务维护职工合法权益，会协助与用人单位协商解决欠薪问题。
4.向当地专门设立的农民工维权中心、清欠办等机构求助，这些机构可促使欠薪问题快速解决。
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（一）向劳动保障监察部门投诉，该部门可对用人单位检查并责令支付工资，程序简便。
（二）向当地劳动争议调解组织申请调解，如企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等，达成协议后对方需按约履行。
（三）向当地工会反映，工会有义务维护职工权益，会协助与用人单位协商解决欠薪。
（四）向当地专门的农民工维权中心、清欠办等机构求助，推动欠薪问题快速解决。

法律依据：
《保障农民工工资支付条例》第十条规定，被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公开举报投诉电话、网站等渠道，依法接受对拖欠农民工工资行为的举报、投诉，并及时处理。